Энергетике нужны молодые кадры

Энергетика в Брестской области – жизненно важная отрасль, от которой зависят возможности экономического роста, промышленного и социального развития региона. Сегодня, в условиях непрерывного усовершенствования и вместе с тем усложнения производственного оборудования, этой сфере нужны квалифицированные специалисты. Ведь правильно обученные кадры, соответствующие актуальным и перспективным требованиям производства, всегда были и будут залогом стабильной и эффективной работы предприятия.

В городе энергетиков в учреждении образования «Белоозерский государственный профессионально-технический колледж электротехники» 25 января 2022 года состоялась встреча представителей будущих потенциальных работодателей – РУП «Брестэнерго» – с учащимися. Это будущие выпускники с квалификацией «техник-электрик», «монтажник технологического оборудования и электрогазосварщик», «электромонтажник по электрооборудованию и электрогазосварщик ручной сварки».

С приветственным словом к ребятам обратился инженер по подготовке кадров РУП «Брестэнерго» Сергей Холодов. Он отметил, что «Брестэнерго» – стабильное предприятие, которое заботится о своем будущем, о будущем энергосистемы области и в целом республики. «Мы сегодня решили заявить о себе, чтобы каждый из вас знал и понимал: у нас стабильная работа, достойный уровень заработной платы, прекрасный социальный пакет. Предприятие ждет у себя в филиалах квалифицированных специалистов», – сказал Сергей Вячеславович.

Электрическая энергия нужна всем, и поэтому без сплоченной командной работы не может быть и надежного энергообеспечения. В этой связи для администрации «Брестэнерго» и профсоюза важны условия, в которых трудятся энергетики, как они обеспечены всем необходимым для эффективной работы, какие условия созданы для сохранения здоровья и пропаганды здорового образа жизни сотрудников, все ли сделано для возможностей личностного роста каждого работника как на работе, так и в свободное время. Работа с молодыми кадрами также в приоритете у руководства и профсоюзной организации, в коллективном договоре отражены положения, касающиеся социальной защиты молодежи.

О дополнительных социальных гарантиях и компенсациях для молодых специалистов подробно рассказал председатель объединенной профсоюзной организации РУП «Брестэнерго» Сергей Скаль (на фото вверху):

– Профсоюзная организация РУП «Брестэнерго» объединяет 14 первичных профсоюзных организаций филиалов и аппарата управления. Наниматель и мы, профсоюзная организация, обеспечиваем предоставление своим работникам, в том числе и молодым специалистам или молодым рабочим, ряда гарантий и компенсаций в соответствии с нормами действующего законодательства Республики Беларусь. Вам, например, важно знать, что мы гарантируем выплаты и компенсации, причитающиеся по окончании обучения, – денежную помощь, компенсацию в связи с переездом молодого рабочего и членов его семьи на работу в другую местность и другие выплаты.

Наш отраслевой профсоюз работает на основании Устава, основная цель которого – защита прав и гарантий наших работников, то есть потенциально в будущем и непосредственно вас. Работники нашей отрасли стабильно в установленные сроки получают заработную плату, а это важно. Для улучшения жилищных условий специалистов в Бресте и Белоозерске функционируют ведомственные общежития. Все заявки на предоставление жилого места в 2021 году нами были удовлетворены. В случае отсутствия возможности предоставления благоустроенного общежития нанимателем частично оплачиваются счета согласно договору найма жилого помещения.

В целях финансовой поддержки работников осуществляется оказание материальной помощи, в том числе и вам, если вы придете работать в наши филиалы: при регистрации брака, рождении ребенка, проведении оздоровительной кампании. Мы ежемесячно проводим выплаты работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, поддерживаем семьи, воспитывающие детей-инвалидов. Оказываем материальную помощь на приобретение школьных товаров к новому учебному году работникам, имеющим детей школьного возраста. На льготных условиях вы можете пользоваться транспортом филиала предприятия. Материальная помощь оказывается в связи с государственными праздниками, юбилейными и памятными датами. Гарантирован и ряд других выплат.

Вам, будущим молодым работникам, необходимо знать, что мы гарантируем дополнительный оплачиваемый отпуск в случае успешного обучения по направлению нанимателя. Вы уже с первого года работы подлежите добровольному страхованию медицинских расходов.

Большое внимание нами уделяется поддержанию и улучшению здоровья работников и организации досуга и физкультурно-оздоровительных мероприятий. К услугам работников в Белоозерске функционирует «Оздоровительный центр «Энергия» – наши работники при покупке путевки имеют скидку 70%, а также база отдыха «Электрон», ФОК «Энергия». Мы регулярно проводим спортивно-массовые мероприятия, круглогодичные спартакиады по различным видам спорта. В 2021 году по итогам летней областной спартакиады команда филиала «Белоозерскэнергоремонт» заняла первое место, а Березовской ГРЭС – второе.

Молодой профсоюзный лидер также отметил, что сегодня наниматели хотят видеть на рабочих местах грамотных специалистов, желающих добросовестно и качественно выполнять свои обязанности. Он также подчеркнул, что у каждого молодого работника есть возможность развиваться и переквалифицироваться, продолжать обучение в учреждениях высшего и среднего специального образования, повышать разряды. Наниматель и профсоюз всячески способствуют этому и поощряют такие желания и стремления молодых людей.

Во встрече приняли участие представители филиалов РУП «Брестэнерго»: заместитель директора по производству филиала «Белоозерскэнергоремонт» Сергей Лайтер и начальник отдела кадров Светлана Личик; начальник производственно-технического отдела Березовской ГРЭС Юрий Растриженков и начальник отдела кадров Сергей Жук. А также заместитель главного инженера по работе с персоналом Березовского района электрических сетей Барановичских электрических сетей Александр Павлюкович. Они ознакомили ребят со спецификой работы их филиалов, с тем, что их ожидает на первом рабочем месте. Выпускникам презентовали видеоролики об истории и деятельности предприятий.

В завершение встречи каждый выпускник получил буклет с информацией о РУП «Брестэнерго». А проведение таких мероприятий с целью ознакомления студентов выпускных групп с возможностями их дальнейшего успешного трудоустройства на предприятии будет продолжено.

По материалам информационного портала  Bereza.by https://bereza.by/2022/01/energetike-nuzhny-molodye-kadry/